Ubisoft প্যারিস সদর দফতরে কর্মী সংখ্যা হ্রাসের প্রস্তাব দিয়েছে। কোম্পানি গত সপ্তাহে স্টুডিও বন্ধ ও গেম প্রকল্প বাতিলের পর আরেকটি ব্যয় কমানোর পদক্ষেপ হিসেবে সর্বোচ্চ ২০০ জন কর্মীর চাকরি শেষ করার পরিকল্পনা প্রকাশ করেছে। এই সংখ্যা বর্তমান কর্মীবাহিনীর প্রায় ২০ শতাংশের সমান।
প্রস্তাবিত ছাঁটাই প্রক্রিয়া ফ্রান্সের “Rupture Conventionnelle Collective” (RCC) পদ্ধতির মাধ্যমে সম্পন্ন হবে। RCC একটি স্বেচ্ছাসেবী পারস্পরিক সমঝোতা, যেখানে কর্মী ও নিয়োগকর্তা সম্মত হলে চুক্তি অনুসারে চাকরি শেষ করা যায়। এই পদ্ধতিতে কর্মীকে নির্দিষ্ট ক্ষতিপূরণ ও বেকারত্ব সুবিধা প্রদান করা হয়।
Ubisoft এখনও চূড়ান্ত সিদ্ধান্তে পৌঁছায়নি। কোম্পানির পক্ষ থেকে জানানো হয়েছে যে, বর্তমান পর্যায়ে এটি কেবল একটি প্রস্তাব এবং কর্মী সমষ্টিগতভাবে সম্মত না হলে চূড়ান্ত কোনো পদক্ষেপ নেওয়া হবে না। তাই, প্রস্তাবটি বাস্তবায়িত হবে কিনা তা এখনও অনিশ্চিত।
RCC প্রক্রিয়া স্বেচ্ছাসেবী হওয়ায়, কর্মীরা যদি প্রস্তাব গ্রহণ না করে তবে কোম্পানির অন্য কোনো বিকল্প পরিকল্পনা আছে কিনা তা স্পষ্ট করা হয়নি। এই অনিশ্চয়তা কর্মীদের মধ্যে উদ্বেগ বাড়িয়ে তুলেছে, বিশেষ করে যারা অফিসে ফিরে আসার নতুন নীতির অধীন কাজ করছেন।
সম্প্রতি Ubisoft কর্মীদের সপ্তাহে পাঁচ দিন অফিসে উপস্থিত থাকার নির্দেশ দিয়েছে। এই কঠোর উপস্থিতি নীতি কর্মীদের জন্য অতিরিক্ত চাপের কারণ হতে পারে, যা ছাঁটাই প্রস্তাবের প্রতি ইতিবাচক বা নেতিবাচক প্রতিক্রিয়া উভয়ই সৃষ্টি করতে পারে।
কোম্পানির আর্থিক সংকটের সূত্রপাতের পেছনে সাম্প্রতিক কয়েক মাসের ধারাবাহিক ব্যয় হ্রাসের পদক্ষেপ রয়েছে। উদাহরণস্বরূপ, Halifax স্টুডিওটি কর্মীরা ইউনিয়ন চুক্তি স্বাক্ষরের মাত্র ১৬ দিন পর বন্ধ করা হয়। এই সিদ্ধান্তটি গেম ডেভেলপমেন্টের ধারাবাহিকতা ও কর্মী নিরাপত্তা নিয়ে প্রশ্ন তুলেছে।
এরপর, স্টকহোমে অবস্থিত আরেকটি স্টুডিওও বন্ধ করা হয়েছে। স্টকহোম স্টুডিও বন্ধের সঙ্গে সঙ্গে Ubisoft অন্যান্য ডেভেলপারদের পুনর্গঠন পরিকল্পনা চালু করেছে, যা কোম্পানির গ্লোবাল অপারেশনকে পুনর্গঠন করার লক্ষ্যে নেওয়া হয়েছে।
এই ধারাবাহিক স্টুডিও বন্ধ ও গেম প্রকল্প বাতিলের ফলে Ubisoft-এর বাজারে বিশ্বাসযোগ্যতা ক্ষয়প্রাপ্ত হয়েছে। বিনিয়োগকারী ও শেয়ারহোল্ডাররা কোম্পানির আর্থিক স্বাস্থ্যের প্রতি সতর্ক দৃষ্টিতে দেখছেন, এবং ভবিষ্যতে আরও ব্যয় হ্রাসের সম্ভাবনা নিয়ে উদ্বেগ প্রকাশ করছেন।
কোম্পানির এই পদক্ষেপগুলো গেম ইন্ডাস্ট্রির সামগ্রিক প্রবণতাকে প্রভাবিত করতে পারে। বড় গেম প্রকাশকরা যদি অনুরূপ ব্যয় হ্রাসের দিকে ঝুঁকেন, তবে শিল্পের কর্মসংস্থান কাঠামোতে উল্লেখযোগ্য পরিবর্তন আসতে পারে।
অবশ্যই, Ubisoft যদি প্রস্তাবিত ২০০ কর্মী ছাঁটাই সফলভাবে সম্পন্ন করে, তবে তা কোম্পানির ব্যয় কাঠামোকে স্বল্পমেয়াদে হালকা করবে। তবে দীর্ঘমেয়াদে গেম ডেভেলপমেন্টের গুণমান ও সৃজনশীলতা বজায় রাখতে অতিরিক্ত কর্মী হ্রাসের ঝুঁকি রয়েছে।
সারসংক্ষেপে, Ubisoft প্যারিস সদর দফতরে ২০০ কর্মী ছাঁটাইয়ের প্রস্তাব দিয়েছে, যা ফ্রান্সের RCC প্রক্রিয়ার মাধ্যমে স্বেচ্ছাসেবীভাবে সম্পন্ন হবে। স্টুডিও বন্ধ ও গেম বাতিলের ধারাবাহিকতা কোম্পানির আর্থিক সংকটকে তীব্র করেছে, এবং ভবিষ্যতে আরও কাঠামোগত পরিবর্তনের সম্ভাবনা নির্দেশ করে।
